Як в Івано-Франківську завдяки стипендіям та преміям підтримують вчителів і талановиту молодь

Івано-Франківськ посилює підтримку вчителів і талановитої молоді через відзнаки, міські премії та стипендіальні програми.

Про це  інформує щоденна – онлайн газета Голос ІФ з посиланням на Версії.

У місті продовжується системна підтримка освітян та молодих дослідників через відзнаки, доплати і конкурси. На сесії міської ради відзначили вчителів — півфіналістів національної премії «Global Teacher Prize Ukraine-2025», а також юну науковицю Марту Петраш за перше місце на міжнародній виставці INOVA.

Науковий проєкт Марти стосувався впливу та наслідків військових дій на екологію. Робота презентувалася на міжнародному майданчику та здобула найвищу оцінку журі. «На сесії міської ради нагородили грамотами педагогів і юну дослідницю за результатами міжнародного конкурсу», — йдеться в повідомленні.

За словами заступниці міського голови — директорки Департаменту освіти і науки Вікторії Дротянко, у громаді діє широка лінійка інструментів підтримки освітян. «В Івано-Франківську діє низка ініціатив, які спрямовані на підтримку талановитої молоді та педагогів», — сказала Вікторія Дротянко.

Посадовиця пояснила механіку доплат і преміювань для різних ланок освіти.

«Місто доплачує за несприятливі умови праці педагогам у позашкіллі, дошкіллі та профтехосвіті, а також запроваджено винагороди вчителям, які підготували переможців олімпіад», — йдеться у поясненні.

Окремо у громаді діє іменна відзнака для педагогів.

«У нашому місті діє премія Ступарика, суму якої збільшено цього місяця до 50 тисяч гривень», — сказала Вікторія Дротянко. Вона також повідомила про щорічну премію міського голови «Вчитель року» з оновленим розміром 20 тисяч гривень.

Премію міського голови отримала вчителька біології та екології ліцею №5 Віра Гайда, яка супроводжувала дослідницьку роботу Марти Петраш.

«Там глибоконаукова робота, якою можуть скористатися інші країни, щоб фіксувати злочини війни та планувати відновлення екосистем», — автор Віра Гайда.

Педагогиня підкреслила прикладне значення дослідження для сільськогосподарських регіонів.

«Заражені великі площі чорноземів, тож швидке й безпечне відновлення має велике значення», — автор Віра Гайда. Вона також подякувала за відзнаку. «Грамота і премія — це важливо, бо праця має бути поміченою і оціненою», — автор Віра Гайда.

Учні ліцею №5 наголошують на ролі вчительки у мотивації до предмета.

«Я почала брати участь в олімпіадах, бо мене надихають вчителі і це допоможе при вступі в університет», — автор Ірина Петраш. Вона підкреслює системність підготовки. «Поглиблене вивчення робить майбутні курси зрозумілішими і доступнішими», — автор Ірина Петраш.

Премію Богдана Ступарика отримав директор ліцею №10 і вчитель фізики Руслан Куриндаш.

«Треба бути на рівні з дітьми, поважати їхню особистість і пояснювати навіщо знання потрібні», — автор Руслан Куриндаш.

Його підхід поєднує практику, приклади і сучасні інструменти навчання.

Учні позитивно оцінюють сучасні методики викладання фізики у ліцеї №10.

«Він подає матеріал із використанням технологій та електронних приладів, і це справді цікаво», — автор учениця 11 класу Анастасія.

Вона наголошує, що нові підходи підсилюють інтерес до точних наук.

Міський голова відзначив внесок педагогів у формування освітнього середовища громади.

«Це засвідчує велику працю наших педагогів і освітян, які попри виклики якісно навчають дітей», — автор Руслан Марцінків. Він підкреслив системність міських програм підтримки освіти та молоді.

У місті діє комплекс місцевих програм для підтримки здобувачів освіти та викладачів різних рівнів.

«У громаді запроваджено стипендії, винагороди за досягнення та доплати педагогам, щоб зберігати мотивацію і підсилювати якість навчання», — йдеться в узагальненні.

Щороку сорок учнів закладів загальної середньої, позашкільної, спортивної та мистецької освіти отримують міські стипендії. Розмір підтримки становить 12 000 гривень на рік із виплатою щомісячно по 1 000 гривень.

Відзнака «Учень року» передбачає грошову винагороду і почесний статус для переможця. У 2024 році розмір винагороди встановлено на рівні 10 000 гривень замість попередніх 5 000 гривень.

Із 2024 року працює стипендія міського голови для ста кращих студентів місцевих закладів вищої освіти. Місячний розмір виплати становить 2 500 гривень за досягнення у навчанні, науці, спорті, громадській чи волонтерській діяльності.

Для першокурсників із високими результатами НМТ передбачено одноразову премію. Студент, який набрав 190+ балів і вступив до місцевого ЗВО, може отримати суму в межах вартості року навчання, але не більше 55 000 гривень.

Учні навчально-реабілітаційного центру щомісяця отримують цільову стипендію у розмірі 1 000 гривень. Програма враховує потреби в додаткових ресурсах для розвитку та реабілітації.

Випускники з найвищими результатами НМТ/ЗНО отримують винагороди за «200 балів». За одне «200» нараховується 5 000 гривень, за два — 10 000, за три — 15 000, за чотири — 20 000 гривень.

Педагоги, які підготували переможців обласних, всеукраїнських і міжнародних олімпіад чи конкурсів, мають право на одноразові премії. Механізм охоплює як шкільну, так і позашкільну систему.

Премія міського голови в галузі освіти діє з 2019 року для педагогів дошкільної, загальної середньої, позашкільної та професійно-технічної освіти. У 2024 році положення оновлено, процедуру зроблено відкритішою, а розмір збільшено з 12 000 до 20 000 гривень.

Педагогічна премія імені Богдана Ступарика заснована у 2007 році і щороку має трьох лауреатів. Розмір виплати зріс із 4 000 гривень до 50 000 гривень після змін, що набули чинності у вересні 2025 року.

Із січня 2025 року працівники дошкільної, позашкільної та професійно-технічної освіти отримують щомісячну надбавку. Сума додаткової виплати з міського бюджету становить 1 000 гривень щомісяця.

Із 2026 року планується запровадити стипендії для наукових і науково-педагогічних працівників місцевих ЗВО.

«Щомісячну стипендію у 20 000 гривень отримуватимуть 25 найкращих науковців громади», — йдеться в планах.

Міська влада наголошує на потребі постійної мотивації для педагогів і молоді. «Премії та стипендії — інструмент, що допомагає втримувати якість і стимулює нові освітні результати», — йдеться у позиції департаменту.

Відзначення педагогів і молодих дослідників поєднується з організаційною підтримкою.

«Місто розширює конкурси, покращує процедури відбору і долучає громаду до прийняття рішень», — йдеться у повідомленні.

Івано-Франківськ робить акцент на практичних ефектах від програм.

«Фінансова і нефінансова підтримка створює умови для зростання здобувачів освіти і професійного розвитку вчителів», — йдеться у висновках.